みなさんは今どんな働き方をしていますか?
私は医局フリーで麻酔科医として働いています!
こんな私も一応医局なるものを見学に行った時期があり…
危うく入局しそうになりました…
でもよく考えたら相当ブラックな医局で、入らなくて良かったとホッとしています。
- ブラック医局の実例を生かし、反面教師!
にしていただければ幸いです。
この記事を書いた人

医局に属さない働き方をするアラサー女医。医局を辞めたい若手医師のサポートを100件以上行ってきました!
この経験を活かして【医局の辞め方・バイトの始め方】をお伝えしていきます。
前提:全ての医局=悪ではない
ブラックな医局のことを書くと『何でもかんでも医局は悪だ!!!』と勘違いされそうなのですが…
全国に良い医局はたくさんあります。
優しい先生もいっぱいいらっしゃいます。
その医局まで批判するつもりはありません。
むしろいろんなことを教えてくれる先生もいて、本当に感謝しています。
ですが中には超絶ブラックな医局もあって、『その環境に苦しんでいるなら早めに抜け出したら?』というのが私の主張です。
今回は見学で感じた“ブラックな医局の実例”を紹介します。
見学で感じたブラックな医局の特徴3つ
①半分以上がドロップアウト
基本的に入局後は専門医取得を目指して働きます。
どの診療科も3〜5年くらいで取得できます。
ですがブラックな医局では専門医を取得する前にドロップアウト=辞める人が多いんです。
- 労働環境が過酷すぎる
- 残業が多すぎる
- 上司がパワハラ気質
- 人間関係に問題がある
こういった過酷な環境で仕事が嫌になり辞めてしまいます。
ちなみに私が見学に行った医局もドロップアウトが多いことで有名でした。
見学の時に驚いたのは“そのことをなんとも思っていない雰囲気”でした。
医師ドロップアウトって意思の弱いやつじゃん?



メンタル弱すぎ笑
さすがにこの発言はドン引き…
辞めるのが1人2人ならまだしも毎年半分以上辞めるのに『全て個人のメンタルのせい??』と思いましたね。
- 不適切な指導はなかったか
- パワハラはなかったか
- 労働環境は改善できなかったのか
- メンタルケアはできなかったのか
考えるべきではないでしょうか。
医局員を大事にできない組織には所属したくないと思いそそくさと帰りました。



ちょっと雰囲気的におかしいよね
②残業代が払われない



専門医を取るまでの間って勉強だから残業代もなし!
って…
え????
『仕事はさせるけど残業代払いません』って違法ですよ。
冷静に考えてください。
“仕事はして欲しいけどその対価を払わない”って
“商品が欲しいからけどお金払いたくないから万引きした”
ってのと同じ考え方ですよね?
だって【医師の仕事=労働力という名の商品】だとしたら、残業代なしは病院側が万引きしたのと同じです。
『勉強だから』という大義名分で残業をやらせようとするのは明らかにおかしいです。
そんなことが日常的にまかり通っている医局は厳しいな…と感じました。
もちろん『10分15分程度の居残りまで全て残業代払え!!』とは言いません。
ですが『若手なんだから何時まで残っても残業代出さないよ!』というのはおかしいですね。
③専門医を取るまで妊娠するな!
見学で言われた衝撃の発言は『この医局にいるうちに妊娠するつもりある?』でした。
女は妊娠・出産で休むだろうから戦力にならない…ということを暗に言っているようでした。
『え?このご時世にマタハラな話題にズケズケ踏み込む…?』
と衝撃を受けたくらいです。
高齢出産も普通にある時代とはいえ、妊娠適齢期って20代後半から30代ですよね?
思い切りその年齢の女医に向かって『妊娠しますか?』って…
そりゃ”可能性”はありますよ。
もちろん『入局後即妊娠する気満々です!』ってのは困ると思うけど、数年働いたら妊娠も考えたいし、計画したいって思います。
『わざわざ聞かれるってなんかおかしいな…』と感じました。
後々、別の友人にこの医局の方針を聞いたら女は要らないような雰囲気だそうでした。
医局を見学したその後
見学のとき明らかに違和感がある雰囲気だったので、、
というかはっきりいえば『こんなクソブラックな医局入れるかよw』って感じだったので丁重にお断りしました。
他の病院見学でもこの医局の良い噂は聞きませんでした。
やっぱり見学をして『ん?なんかおかしいな?』と思った医局には近づかないほうが良いです。
有名医局でもブラックなところはある
ちなみに私が見学に行った医局はかなり有名で名高い医局でした。
入局員もたくさんいるし(半分以上ドロップアウトするが)、立地も良いし、いわゆるブランド病院も系列にあります。
『こんな有名な医局でもブラックなことあるの?』とびっくりしたくらいです。
もちろん科の雰囲気にもよるし、内部の人間が変われば雰囲気も変わるので一概に『悪い医局!』とは言えません。
ですが、少なくとも1回の見学で感じ取った雰囲気では『入るべきじゃないな』と感じました。
有名や名高い医局でも普通にブラックなことってあります。
気をつけましょう。
ブラック医局に耐える必要はない!さっさと抜け出したほうが良い
『とりあえず入局したし、この環境で頑張ろう!』は偉いです。
もちろんできるに越したことはない!
けれど、はっきり言ってブラックな医局に何年もいたら確実にぶっ壊れます。
というか1年でもぶっ壊れるし3ヶ月でもおかしくなったって不思議じゃありません。
自分が『この医局ブラックだな、やめたいな』と思ったらそこが辞めどきです!
- 根性が足りない
- メンタルが弱い
- 辞めても他で通用しないよ
これらはよく言われるでたらめなので気にする必要はありません。
短期間だろうが専門医取得前だろうが辞めることは可能です。
しかもいくらでも職はあります!
私は最初から医局に所属していませんが、なんの不自由もなく仕事ができています。




追記:実際に医局に属さず専門医を取りました!
私自身大学医局に入局することなく、麻酔科専門医を取得することができました!
症例数も問題なく足りましたし、学会発表の回数や専門医取得のための点数も余裕で取れました。
実際本当に医局に所属しなくて専門医って取れるの?という方々にも安心していただけると思います。
めんどくさいDutyや医局人事の移動、雑用などなく市中病院で効率的に取れてとても嬉しかったです。


医局以外で働くならプロから情報収集もすべし
医局は大変な代わりに人との繋がりとか知り合いも多くできます。
特に情報収集をしなくても集まってくるのですが、医局フリーで働くならどうしても人間関係は狭めになってしまいます。
そのため、人伝にいろいろ聞いたり、サイトに登録したりして常にアンテナを張っておくことをおすすめします。情報収集しやすい転職サイトも載せておきます。
医師転職ドットコム


掲載病院数が多い=情報収集に適しているのは医師転職ドットコムです。
医局以外の働き方を見ておきたい、ある程度の症例数は欲しい、など細かな条件でもいろんな情報を見ることができます。
登録無料でいろんな病院を見られるので今のうちから閲覧しておくのがおすすめです。
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マイナビDOCTOR


大手企業のマイナビがやっているサイトなだけあって情報が網羅されており非常に見やすいです。
いわゆる老健病院の管理医師のような求人だけでなく、若手医師が活躍できるような案件も多く掲載されています。
とりあえず登録だけしておいて、後ほど相談したくなった時に連絡するのもOKです。
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エムスリーキャリア


m3.comも運営してるエムスリーキャリア。
m3.comは登録している医師の人数も多く、各病院の働き方や今後の進路など参考になる情報がたくさん掲載されています。
運営元が豊富な情報を持っている分、いざ職場を変えたい、新しい環境で働きたい時にはとても頼りになります!
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まとめ:ブラックな医局には入らない!辞めたいならできるだけ早くがおすすめ
今回は私が見学で感じたブラックな医局の話を書きました。
きっとこれだけでなく、もっとブラックなことが内部では起きているでしょう。
だってたった1日の見学でここまでのことを感じたのだから、見えなかった部分はもっとブラックでしょうね。
ブラック医局の批判をしても自分の人生は明るくなりません。
できることは、
- ブラック医局に近づかないこと
- 所属しているのならできるだけ早く抜け出すこと
- 自分が病む前に自分自身守ること
これに限ります。
最初に話したように、『医局=全て悪』ではありません。
良い医局もあります。
ですがブラックな医局も確かに存在しています。
そしてその中で辛い思いをし続けると自分が壊れてしまいます。
自分がダメになってしまう前に抜け出しませんか?
すぐに抜け出せない人は転職サイトで相談もおすすめです。
あとは休んでも良いでしょう。
とにかく自分を一番に労ってください。
それが一番大切です。












